Kuidas mõjutab intensiivne ja välismaine töökogemus isiksust ja väärtuseid
dc.contributor.advisor | Konstabel, Kenn, juhendaja | |
dc.contributor.advisor | Aavik, Toivo, juhendaja | |
dc.contributor.author | Lomp, Karl | |
dc.contributor.other | Tartu Ülikool. Sotsiaal- ja haridusteaduskond | et |
dc.contributor.other | Tartu Ülikool. Psühholoogia instituut | et |
dc.date.accessioned | 2015-10-21T12:32:05Z | |
dc.date.available | 2015-10-21T12:32:05Z | |
dc.date.issued | 2015 | |
dc.description.abstract | Käesoleva uurimuse eesmärgiks oli uurida kuida mõjub SW Advantage poolt pakutav müügitöö isiksust ja väärtuseid. Antud programmis osalejad veedavad terve suve USA-s ukselt uksele raamatuid müües. Uuringus osales 53 Eesti üliõpilast, kelle isiksust ja väärtust mõõdeti kevadel, enne USA-sse minekut ning sügiselt, peale sealt naasmist. Uurimuses osales ka kontrollgrupp, millesse kaastati 132 Eesti üliõpilast. Uurimuse tulemusena leiti, et kaks gruppi erinesid juba üksteisest enne vaadeldava suve algust ekstravertuses ning väärtuste prioriteetides. Samuti tuli tulemustes välja, et suve jooksul oli aset leidnud mitmed muutused nii isiksuses kui ka väärtustes. | et |
dc.description.uri | http://www.ester.ee/record=b4517709*est | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10062/49114 | |
dc.language.iso | et | en |
dc.publisher | Tartu Ülikool | et |
dc.subject.other | üliõpilastööd | et |
dc.subject.other | üliõpilased | et |
dc.subject.other | ajutine töö | et |
dc.subject.other | isiksuseomadused | et |
dc.subject.other | väärtused (filos.) | et |
dc.subject.other | enesehinnang | et |
dc.subject.other | Ameerika Ühendriigid | et |
dc.subject.other | Eesti | et |
dc.title | Kuidas mõjutab intensiivne ja välismaine töökogemus isiksust ja väärtuseid | et |
dc.type | Thesis | en |